ENTREPRISES > Dispositifs et financements


Le contrat d'apprentissage

Le contrat d’apprentissage est un contrat de travail conclu entre un employeur et un salarié. Son objectif : permettre à l'apprenti de suivre une formation générale, théorique et pratique, en vue d’acquérir un diplôme (BUT, licence, master).

L’âge maximum pour mettre en place un contrat d’apprentissage est de 29 ans révolus, mais certains publics peuvent entrer en apprentissage au-delà de 29 ans. La formation se déroule en alternance et l'apprenti est obligatoirement accompagné par un maître d'apprentissage et un tuteur universitaire.

Pendant tout le temps de la formation, l’apprenti perçoit un salaire correspondant à un pourcentage du SMIC qui dépend de son âge et de sa progression dans le cycle de formation.

Pour plus d'informations, visitez le site du Ministère du Travail.


Contactez les conseillers du CFCA pour être accompagné
dans vos projets de formation

 




Accueil

Bâtiment Michel Serres, rue Thomas Becket
76821 Mont-Saint-Aignan Cedex


Nos horaires

Formation continue et alternance
02 35 14 60 76
formation.continue@univ-rouen.fr
alternance@univ-rouen.fr 

Santé
02 35 14 60 79
sante.fc@univ-rouen.fr